用文化塑造品牌制高點(diǎn)
耐克作為全球知名度最高的世界運動(dòng)品牌,被譽(yù)為是“近20年世界新創(chuàng )建的最成功的消費品公司”。他的成功是靠光賣(mài)產(chǎn)品嗎?可它卻從來(lái)就沒(méi)有一間自己的工廠(chǎng),那它究竟是如何締造了品牌的傳奇?
耐克的重點(diǎn)消費人群是青少年們,他們都熱愛(ài)運動(dòng)、崇拜英雄,充滿(mǎn)夢(mèng)想,而超越自我、贏(yíng)得勝利是每個(gè)人內心的渴望,這就是耐克品牌核心理念的最好詮釋。所以,耐克賣(mài)的不只是運動(dòng)鞋,它抓住消費者核心訴求,出售的是一種“渴望成功”的生活方式,這就是它成功的關(guān)鍵。
耐克將這偉大的美國夢(mèng)行銷(xiāo)全球,并成功地將其融入品牌和所出售的商品中。從耐克的那一勾的標志開(kāi)始,然后在“just to do”的廣告詞背后,品牌形象終端里,品牌宣傳廣告、品牌營(yíng)銷(xiāo)里,這一品牌文化精神成為構建耐克品牌的起點(diǎn)與核心,并始終滲透和支撐著(zhù)整個(gè)品牌。
當今世界精神控制物質(zhì),品牌控制產(chǎn)品,面對此種態(tài)勢,那看看中國大多數企業(yè)又是怎樣的呢?
在中國大多數企業(yè)當中,特別是中小型企業(yè),他們都奉行“拿來(lái)主義”,他們對于品牌并沒(méi)有深入挖掘,是產(chǎn)品就只賣(mài)產(chǎn)品,還處于品牌的“原始”級別。還有一些企業(yè),他們意識到品牌文化的重要性,于是,他們有了品牌定位、品牌故事,但他們的品牌文化也只是擺設而已,根本沒(méi)有像耐克一樣將文化精神滲透到品牌中去,讓品牌活起來(lái)。所以,當他們大量的產(chǎn)品從工廠(chǎng)生產(chǎn)出來(lái),進(jìn)入了市場(chǎng)卻無(wú)法進(jìn)入消費者心智中,最終只能以失敗告終。
那么中國這些企業(yè)將何去何從?怎樣突破這一困境?
紅蘋(píng)果策劃公司認為,現在早已不是當初“生產(chǎn)什么就買(mǎi)什么”、“賣(mài)什么就買(mǎi)什么”的時(shí)代了,企業(yè)掌握生產(chǎn)已無(wú)法確保贏(yíng)得消費者,品牌以“攻心為上”,只有真正了解并熟悉消費者,塑造出與眾不同的文化內涵,并以差異化搶占消費者心智,直至在消費者心中烙下該品牌深刻的烙印,這才是品牌文化創(chuàng )造給予品牌的價(jià)值。
有如此一樁軼事:一家為耐克做代工的企業(yè)主做了一雙沒(méi)有NIKE商標的鞋送給朋友的兒子,鞋被退回來(lái)了。企業(yè)主說(shuō),這鞋跟耐克鞋一樣美觀(guān)、舒適、耐穿,僅僅是沒(méi)有耐克那一勾。朋友說(shuō),兒子要的就是那一勾?!@就是品牌的價(jià)值,并成功搶占了消費者的心智。
那么,品牌如何在消費者心中成功有效烙下深刻獨特的烙印。紅蘋(píng)果策劃公司認為,那就必須線(xiàn)下線(xiàn)下全方位打造品牌形象,將品牌文化內涵全面植入到該品牌形象的各方面,如品牌標志、品牌視覺(jué)系統、線(xiàn)下終端形象店、公司前臺、展廳、線(xiàn)上網(wǎng)站、營(yíng)銷(xiāo)宣傳等。立體式展現品牌的核心價(jià)值,讓品牌有思想,有靈魂,最終形成個(gè)性鮮明而統一的品牌形象系統,以“攻心計”快速贏(yíng)得客戶(hù)心智,搶占戰略制高點(diǎn)。
點(diǎn)擊:3800 添加時(shí)間: 2013-09-29 10:11:54